层的人口，有一部分是从夏国内聘请过来的保安，一部分是高级的管理人才与战略规划人才，还有财务专家、人事部干部，以及难民群体中的最优秀者只有这些人，有资格生活在公司的最上层中。”
“当然，我让社会研究专家，设计出这么个劳务公司结构，最终的目的，还是为了从人口的身上，赚到利益，并分别制定了几种模式。”
“第一种模式是福利模式，即产出基本等于消耗，再每年额外创造出少量的剩余价值，作为公司的利润。”
“这个利润，我们定在了每人每年10元，总计公司每年要赚1亿左右，这便是对难民们而言，最为轻松舒适的福利模式。”
“第二种模式，就是轻度剥削模式，会通过制度和某些办法，从每个难民的头上，赚到100块左右的剩余价值，即公司每年的总利润为10亿，难民们的生活水平，会略微下降一些，但过的还算可以，公司也有一定的利润，将这个模式很好的维持下去，甚至有资源进行完善、改良，使之更加具有生命力和竞争力。”
“第三种模式，那就是重度剥削模式了，该模式下，难民的平均工作时间，会大大延长，自由受到限制，惩罚措施增加，生活成本增加，即便每周进行50小时以上的辛苦劳动，到手的收入，也只能养活两个左右的人口，一旦遇到大病大灾，家庭很快便回到赤贫状态，还会欠下大量的债务。”
“到了这个剥削程度，劳务公司，便有些像资本主义统治下的港岛，即便经济非常发达，人均收入非常高，但绝大多数的底层民众，一旦停止工作，很快就陷入困境，甚至连饭都吃不饱，也就是所谓的手停口停。”
“我这个劳务公司在最极端的剥削模式下，便是类似于港岛，学习那些资本家的先进经验，不怕从中赚不到钱，哪怕他们只是一无所有的难民。”
“该模式下，每年赚个100亿，没有太大的压力。”
蓝梦欣淡淡的说道，仿佛她口中的难民，就是一根根的甘蔗，可以尽情的进行压榨，哪怕是石头，也能给它榨出一些油水出来。
又从她淡淡的语气中，仿佛1000万的难民，也不过是一串数字，是一个个的工具人，并不是有血有肉有七情六欲的人类，而是不同的另一种生物一般。
在徐明眼里，这显得有些残忍。
甚至某些生活在劳务公司底层的难民，有可能一辈子都离不开公司，几十年都见不到头顶的太阳，只是属于公司的一颗螺丝钉，必须创造价值，才能活的下去。
可能会有无数的悲剧惨剧发生，更谈不上人道主义。
能把这样的劳务公司开出来，哪怕是选择了宽松的福利模式，该公司的拥有者，在道德上，也会受到无数的指责。
但不要忘了，这些人是难民。
既不是所谓的大爷，也不是某些极端分子想要清理的垃圾。
他们要想生存下去，就得进行劳动，就得创造价值，食物不会从天上掉到他们的面前。
公司的环境即便狭小、压抑，但至少给了他们生存下去的机会，给了他们上升的渠道，未曾不能脱颖而出，跻身公司上层，甚至有能力脱离公司，得到一个合法的身份，在夏国那片更加广阔的舞台，展现他们的才华。
只要他们有那个能力，那么一切都有可能
至于人道主义，也得看自然环境能否承载
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