这篇论文一定有不同凡响的地方。
也跟着认真的看了起来。
一篇6000字的论文，贺俊峰足足看了两个小时，从头到尾认认真真看了三遍。
但是他的疑问不仅没有减少，而且变得越来越多。
从这篇论文里，他看到了一些东西，周文很可能已经掌握了治愈慢性乙型病毒性肝炎的手段。
因为整篇论文是以一个倒叙的方式写出来的，也就是说先有了结果，然后从结果上往回分析论证。
他研究乙肝病毒几十年了，别人或许看不出来，但是他却一眼就能看出。
贺俊峰立刻站起来说“走，去江州”
金湖区cbd，恒峰大厦a座。
寰宇生物正在召开会议。
大会议室里济济一堂，数十位高管平均年龄只有35岁，正是男人一生中的黄金时间。
开会讨论的议项很多，寰宇全球cro平台的搭建；
和全球四大cro企业的多领域合作；
多区域联合临床试验的进展报告；
全球化分公司的建立建设；
公司人才储备加快建设；
一项项的讨论、分析、研究、决策、部署。
张剑夫作为公司的首席ceo，作最后的定论。
等五六项重大事项讨论完毕后，张剑夫清清嗓子说“暂停一下，这里我宣布一项事情，下个月一号，公司将开始部署建设大型实验基地”
寰宇生物和别的公司不同的地方在于，股权集中，在一些重大事项决策上，都是一言堂。
不像有些公司，一项决策的执行，需要前期调研考核、市场研究、盈利分析，还要说服投资人、股东等等，耗时冗长。
像大型试验基地如此重大事项，基本上核心层商量一下，然后下面执行就完事了。
当然了，这样也只适合野蛮生长期，抢时间、赶进度，有什么问题先干再说，一般干一边发现问题、解决问题。
等公司到了一定规模后，再这么干肯定不行。
等说完后，张剑夫跟道“最后我再转达一下周总的意思，除了一些特殊工作岗位以外，公司不允许加班，包括旗下分公司部门也是一律如此，要严格执行5天八小时工作制度。
工资以及奖励从这个月起，在原有基础上全员上调50。
工作重要，生活更重要，996绝不是你们的福报。”
“啪啪啪啪啪啪”
张剑夫刚说完，会议室里响起了热烈的掌声。
张剑夫抬抬手，会议室里的掌声更加热烈。
还有人喊了起来。
“老板牛逼，张总威武。”
“哈哈哈哈哈哈哈哈”
张剑夫指着那个喊“张总威武”的人笑说“等散会后，我私人掏腰包，奖励夏良二百块。”
会议室顿时沸腾了。
“噢噢噢”
“张总威武”
张剑夫笑道“人家夏良那叫有感而发，你们这叫见风使舵，扣分项。”
“哈哈哈哈哈哈”
笑过之后，张剑夫收起笑脸说“没有加班，也没有996，工资待遇也提高了，意味着对工作时间内的效率有了更高的要求。
当然了，完成度也很重要。
关于具体的实施方案，回头再颁发下去”
等结束会议后，张剑夫、副总裁林炜、首席市场运营官罗宗伟、财务官姜浩然一行人去了小会议室。
刚进会议室，林炜便说“我知道周总这样做的用意，也一百个支持，
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