你是第一个敢在我的课上翘课的学生。”
顾沉吞吞口水，正想着该怎么解释。就见教授拿起放在桌旁的一张纸，示意顾沉过去“我知道a大的学生，都是天之骄子，难免有些恃才傲物。这样吧，我也不为难你。这里有道题，我给你十分钟的准备时间。十分钟后，你来阐述你的想法。如果回答让我满意，这次逃课可以既往不咎。如果回答我不满意，这学期你平时成绩就没有了。等到期末，你是考试打满分，还是补考，看你自己努力。”
“不过我要提醒你一件事。我们学校有一个规定，报国家奖学金的学生，是不允许补考的。保研名额，也不允许补考。有一些科研项目招人，也不允许报名者有补考经历。”
老教授说到这里，目光炯炯的看着顾沉“年少，可以轻狂。但你要为你的行为付出代价。”
顾沉不发一言，沉默的接过考题。上面只有一道题请用边际收益递减规律简要分析国企改革的必要性和方向
顾沉“”
这种题拿来考刚上大一的学生。教授果然是个狠人。怪不得没人敢在他的课上逃课。
教授看着沉默的顾沉，施施然开口“我一般上课不点名。心血来潮点一次名，偏偏你就不在。这证明你运气不好。人生很长，一次两次运气不好无所谓。但没有运气的人，一定要有实力。否则这日子就没法过了。你说对不对”
这话没毛病，顾沉心服口服。
沉默十分钟，教授看了看表，按下录音笔“好了，时间到了，你可以答题了。”
顾沉深吸一口气“边际效益递减规律，就是资本的边际效率。指在生产过程中，技术水平不变的情况下，连续增加可变消费量时，所带来的边际产量是递增的。但增加的可变消费量突破到一定额度后，所带来的边际产量反而会递减。如果继续增加可变消费量到一定程度，边际产量就会变成负数。生产效率降低”
“当前国企改革的难点在于”
重活一回，好歹也进过全球五百强企业的管理层，自己也创过业开过公司。那些经典的投资案例和改革案例就算顾沉自己操盘不来，该做的分析还是有的。拿来纸上谈兵绝对没问题。
顾沉一边答题一边飞快整理思绪。配合未来十年国内经济发展的大方向，以及国企改革的种种举措，挑拣着绝对不会暴露自己的部分，小心翼翼地阐述观点。
为了不被扣掉平时成绩，顾沉必须要做到言之有物。同时还要兼顾自己重生的秘密不被人看出来。顾沉觉得自己真的是非常努力了。
十分钟后，答题完毕的顾沉小心翼翼地看着教授。
教授若有所思，沉默不语。老实讲，当他发现有学生刚开学就敢翘课，并且还是专业课的时候，教授的心里是非常恼火的。但他不会随意迁怒。还是特地找班里的学生谈话，想要了解顾沉的为人。然后他惊讶的发现这个学生在班里的口碑竟然两极分化到如此程度。喜欢的人非常喜欢，甚至带些崇拜。讨厌的人就百般厌恶，谈论到他时恶意满满，甚至上升到个人作风问题。
教授觉得非常奇怪。继续深入调查，就发现顾沉这个学生，刚开学没多久跑去售楼处做兼职，半个月不到赚了十几万。还是篮球社的风云人物。
教授立刻明白了，不管这个学生本人是怎么想的，他的所作所为，很容易带起学生风气
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