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第32章 裁员(三)(第4/5页)
    澄在心里算算,“思恒医疗打算裁员。”

    “是个办法。”

    “嗯。”

    除了“嗯”,她也不知能说什么。

    邵君理却异常冷静,给予指导,甚至有点雪上加霜“把你打算裁的人数,乘2,重新决定裁员名单。”

    “”阮思澄的心脏一跳

    没等女孩问为什么,邵君理便继续解释“阮,如果正正好好裁掉够用的人,你一定会发现,你要二次裁员。”

    “”

    “尤其是你,重义,心软,能不裁就不裁,风险太大。对于公司来说,裁员一次尚不至于引起恐慌,留下的人可能反而暗自庆幸,而一旦确定二次裁员,员工一定人心涣散,公司就会分崩离析。因为大家都会觉得还有第三次第四次。”

    “邵总”

    “按我说的去做。”

    “”

    邵君理稍顿了一下“阮,我早说过,出来创业,你的心要变得冷硬。如果没有这个觉悟还是回到大公司吧,或者当个豪门阔太。”

    邵君理想这样也好,不管最后增不增资,也该让她经历经历这种艰难残忍的事。现在不经历,以后定会遭遇千百倍的打击。

    这是逐梦者的要交付的门票。

    “我知道。”阮思澄的泪花开始若隐若现,“我想想。”

    “嗯,记得及时汇报。”

    王选也是不想增资。

    放下电话,阮思澄的力气仿佛全被抽空。

    她的右手攥住自己握过话筒的手指头,仿佛刚刚碰了什么不详之物。

    几天以前那股让她酥麻的兴奋凝结成了冰冷的失落,一路滑到脚尖,令她四肢轻颤。

    她转过头,看着街上男女老少,不禁想问你过得幸福吗人生顺利吗在工作中有没有过几近崩溃的时候呢为什么我每隔几月就来一次我真的是独一份吗

    她去洗了洗手,打开水龙头,激烈的流水声却掩不住耳中血流澎湃。

    必须全力撑着、修改程序,直到公司走到死前最后一刻。

    她不到黄河心不死。

    回到办公室,阮思澄又算了算账。

    公司账上还剩200万,自己也有一些存款,大约60万,一共260万。目前开销是一个月100万左右,刚才陈一非说了,他不拿工资,自己也不拿工资,每月可以少花8万,再裁员,一个月省下27万,够挺4个月。

    她开始拟裁员名单。

    一边哭一边写,眼泪打湿了纸。

    明明说好,大家都是一家人的。明明说好,大家永远不分开的。明明说好,一同经历一轮一轮融资成功时的喜悦,一同感受一份一份收购报价飞来的快感,一同阅读媒体的夸赞、医生的好评、患者的感激,一同到纳斯达克去听上市时的那声敲钟。

    结果,才走几步,就又要经历离别。

    而且这回,不同于钱纳贝恒,那些兄弟姐妹什么错都没有。

    阮思澄手慢慢地写,一笔一划,好像要将每个名字永永远远记在心里。

    张升

    陈师良

    樊胜男

    吴九如

    财务专员、市场专员、产品经理、ui设计、软件工程师、机器人工程师

    终于,凑到27万。

    裁了3个行政人员、两个产品经理、一个ui设计、6个工程师、两个经理,一共14人。

    不多不少三分之一。大部分人工作时间不到半年,因为这样只需要支付相当于半月工资的补偿金。

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