c团队的人都走光了吗
s公司要扩张，去尝试综艺我可以理解，姐姐你演戏扑街了公司让你去尝试综艺我也可以理解，毕竟还不是可以挑工作的时候；
可是什么更重要你应该清楚吧
团队转型的关键时刻，你的造型这么不走心
以为粉丝们看不出来准备以后不做歌手了
偶像红了就全方位发展是对的我也没说允儿姐姐去演戏或者做综艺就不对，侑莉姐姐和sunny姐姐的青春不败就很好；
可她们没有影响主业啊
少时现在虽然登顶了，可正处在转型的关键时期，弄不好还会掉下来的。onder girs只是去了美国就丢掉了第一女团的位置你们信吗当时不知道多少人盯着她们；
不记得去年的“消音事件”了
你们现在也登顶了，很多人也在盯着你们
不要放松啊姐姐们”
易浩彦提到的“消音事件”发生在onder girs当红的2009年。
网上突然出现一款软件，可以消除歌手现场演唱音频的背景音乐，直接听人声。
结果唱功不稳定的onder girs被扒个底朝天，除了队长闵先艺，其他队员都被质疑唱功，特别是当时队里人气很高的安昭熙。
反而是基础扎实的少女时代因为这个软件被大众发现实力雄厚，得到了好评。
这事来的蹊跷，很多分析都认为是s对jy发起的手段。不过最后随着少时的爆红而不了了之。
易浩彦提到这个就是在提醒少时成员们，不可以放松，认真对待团队的转型。
少时成员们一时都有点凝重。
泰妍这时候发挥了队长的作用，开口说话。
“浩彦说的有道理；
我们现在虽然红了，可是还面临转型的问题
大家都不要放松
转型和去rb发展都要全力以赴
“好不容易走到今天，不要半途而废啊”
“嗯，说的没错”
“的确是这样”
“还没到放松的时候啊”
“继续坚持”
大家也都打起了精神，一改懒散的神态。
9个姐姐自发的聚在一起，喊起了团队的口号。
“现在是少女时代”
“以后是少女时代”
“永远是少女时代”
“哦哦哦”
“加油加油”
一时间，大家都仿佛摆脱了疲惫，又重新充满了活力。
申请调整岗位的努力失败了。
接到消息的时候，一瞬间情绪跌倒了谷底。
各种对自己的否定和对未来的绝望涌入大脑，仿佛这个小小的挫折就否定了一切。
不自觉地开始反思自己哪里做的不好
哪里有不足
是不是应该反省
然后开始怀疑自己究竟有没有能力在这个世界上生存。
有没有资格承担家庭的责任。
开始恐惧未来要面对的压力和挑战。
好像已经看到了未来的悲惨下场。
恐惧。
不安。
绝望。
其实我的生活没什么太大的压力，想去的岗位也不是多么的美好，只是相对压力小一点。
可是，心理上的感受却几乎让人发疯。
这就是抑郁。
把这种感受写出来会好过一点。
这个世界没想象中的那么好，但也没有想象中的那么糟糕。
不要用别人的评价来伤害自己。
努力坚持着独特的自我活下去。
我们都是人群中孤独的个体，没有人能感同身受。
这就是我的世界，我把它写给你们。,请牢记:,免费最快更新无防盗无防盗