师教授们也都说过，想要刚毕业就当导演那是根本不可能的除非他爸也是宋军。多少如今知名的导演都是从基层做起来的什么摄影师、场记、道具出身的一大群。这些完全没有任何背景的学生们在毕业后能在三年之内拉着同好一起鼓捣出部网剧都堪称毕业精英、学业有成了。
能够入个电影电视的剧组、从导演助手慢慢干起、最后混成个万年副导演也已经是不错的成绩了。
那些真正能够成为一线的、说话算话的导演，要么是家里背景给力有钱有权都可以。要么就是真的有才华、还能遇到相中他们的伯乐，帮他们拉投资、拉院线等等。要么就是运气好、人品佳，在做助手、副导演的时候积攒了足够的人脉，在对完整的拍摄一部影片有所把握之后能够利用自己积攒的各种人脉拉起班子来。
而绝大多数的人，混的比较不错的，也不过是如宋祁辛上辈子似的开家小广告公司、过上小老板的生活。
然而，即便听说过再多、在没有真正体会到社会的残酷性、没有真的碰壁之前，绝大多数的人都只会觉得自己才是那个特别的，并不会相信某些事如果自己去做、就会和其他芸芸众生一样碌碌无为。
导演这一行从某些方面来说和绘画、音乐等艺术类职业是同一类的，都需要足够的创造力和想象力，而这类人也往往是最不愿屈服于现状、颇有些清高自诩的性子。
因此，在得知那些试水同学们得到的结果后，一大波心中抱有较高期待的同学们纷纷打了退堂鼓，不少人彻底打消了提前递简历、面试实习的想法。一部分同学思考后决定去试一试，觉得说不定自己面试时表现的如果比其他同学更加优秀的话，说不定能得到更好的机会
总之，在开学三周之后，宋祁辛从人事部那里得到的报告上看到，y大宋祁辛的那些同学们中，一共只有八个人在这三周内来面试过，其中，只有四个人愿意留在辰汐传媒跟组进行实习。
人数比他预估的还要少，不过宋祁辛一点也介意，一来他们现在才刚上大三。二来他也曾经历过这个阶段，知道在这个岁数时的那些学生们心中对于未来所抱有的期望。
在还没有正式进入社会、没有经受过风雨之前，他们做出这样的选择简直太正常不过了。
不过这些同学们并不清楚，如果不是宋祁辛给自家公司打过招呼的话，那么他们即便投递简历，以他们如今大学在读、没有工作经验、有一定数额工资需求等等现状，绝大多数的剧组压根不会给他们进组面试的机会娱乐节目的班底也一样。
多少想要进剧组的人都是托关系找在某些剧组里的朋友介绍、以一开始很长一段时间压根没有工资、入组后各种勤快嘴甜才能被留下
大多数的剧组根本没有辰汐这样的体量，更不会给这些工作人员签署什么长期合同之类的东西。都是xx导演准备开拍前，找有过合作的人临时拉起个班子，拍完这部影片后大家就地散伙。
像这样的模式虽然好往组里面介绍一两个新手，可如果你不够勤快、工作效率不好的话，以后是不会有同组的同事在接到新工作后主动邀请你的。即便有工作机会，进的也往往是根本赚不了多少钱、最多只够一段时间内糊口的辛苦钱。
这件事的影响对于宋祁辛本人来说可以算是微乎其微，虽
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