没什么。但是既然钱博达主动找到了他头上,他反倒不在乎了。
大不了爷不伺候了,又如何?
正是因为苏跃心中还保留着这一抹锐气,所以他不卑不亢,对答如流。
可这对钱博达来说,是超级不习惯的。
长久以来,任何员工在面对钱博达的时候,都跟销售部负责人一样,唯唯诺诺,不敢正眼看他。
苏跃这般平静,让钱博达阴沉的脸色又黑了一个色度。
“你这是什么话?”
“没到规定提交时间就不能提前做完吗?”
“非要等到最后时刻才提交,你就没点提前量吗?”
真是够了,这不就是在纯纯找茬吗......
苏跃内心无奈叹气,表面上仍尽量维持平静,他略作思索后,谨慎回答道:
“市场调研的工作有周期,各种资料的收集乃至汇总都需要时间。”
苏跃眼神与钱博达形成短暂对视,然后故意移开,继续解释道:
“钱总你可以看看我们的工作日志,以及目前的调研报告完成进度,我们很努力,没有丝毫的懈怠,都是有依可查的。”
一番回答滴水不漏,苏跃将钱博达所有可能进行反驳的点,全部进行了提前预判式回答。
钱博达虽然骄横跋扈,但也是受过高等教育的人。
他明白要找茬,就需要由头才能发难。
而苏跃将由头全部堵死,钱博达根本没有发挥的余地。
面色阴沉的宛如锅底,钱博达暗暗咬着后槽牙,不好发作的他只是恶狠狠的注视着苏跃。
这个小员工,真能给他自己和团队狡辩!
不过,也无所谓了。
今天的行为,钱博达本来就只是走一个过场而已。
他有着另外的盘算!
至于眼前这个桀骜的小小员工……
呵呵,你等下就会知道错了!
……
钱博达带着一脸傲娇走了,苏跃马上就被人围了起来。
“好样的,苏跃,没想到能灵活过关!”
“哈哈哈,有点牛逼在身上的苏跃!”
“真是机智啊,苏跃!”
“苏越,有你的通知!”一个声音突然响起,正是人力资源的一名小文员。
小文员面无表情地递过一封信封,所有人都目光灼灼地看着那个信封。
“我操,升职?”
“恭喜苏哥!”
“怼钱博达就能够升职?学到了!”
“恭喜恭喜苏哥,请吃饭吧!”
接过人力资源文员手中的信封,看着对方面无表情地离开,苏越的目光落在了手中的信封上。
公司人力资源处有个习惯:
红色信封装着的,往往是升职加薪的通知。
如果是普通的黄色信封,那就有可能是降职、降薪或者是要被裁撤的通知。
苏跃手上的信封,是红色的。
有点意思....
苏跃拿起信封,饶有兴趣的看着,周围的同事们纷纷起哄,让他赶紧拆开看看。
在大家热切的注视下,苏跃‘刺啦’一声撕开信封,抽出里面的折叠a4纸。
展开,所有人的脑袋凑了过去。
通知内容还没看到,所有人的目光都被题头那几个大字所吸引:
裁撤通知书!
……
“裁撤通知书?!”
5个大字刚刚出现在众人眼前时,所有人还没回过神来。
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