针落可闻。
所有人都像是被施了定身法，傻愣愣地看着李云峰。
发……发下去？
三百多亿美刀？
给两千多万员工？
“董事长，这……这不合规矩吧？”一位负责人力资源的高管，结结巴巴地开口。“这么大额的奖金发放，没有先例，而且……而且会引起市场剧烈波动的！”
“规矩？”李云峰挑眉。“我李云峰做事，什么时候讲究过那么多臭规矩？”
“市场波动？让他们波去！我龙腾发钱，关他们屁事！”
他走到那位人力高管面前，拍了拍他的肩膀。
“老吴啊，你算算，这两千零八十七万兄弟姐妹，平均下来，每人能分多少？”
老吴哆哆嗦嗦地拿起桌上的计算器，手指按了好几遍才按对数字。
“三……三百一十五亿，除以……两千零八十七万……”
“大概……大概每人能分到一千五百零九点七美刀……”
“换算成龙元，差不多……差不多一人一万块出头了！”
嘶！
又是一片倒抽冷气声。
一人一万块！
龙腾集团两千多万员工，从高管到流水线工人，人人一万块！
天上掉馅饼也没这么夸张！
“董事长！这……这太……”小何也忍不住开口，她想说太疯狂了。
“太少了？”李云峰反问。
小何：“……”
李云峰咧嘴一笑，露出一口白牙：“就是要这个效果！”
“钱，是什么？是王八蛋！生不带来死不带去！”
“我龙腾现在不缺钱，一分一毫的利润，我看得不重！”
“我看重的是什么？是人心！是这两千多万跟着我李云峰吃饭的兄弟姐妹，他们能不能挺直腰杆，能不能过上好日子！”
“以后，”李云峰话锋一转，声音沉了下来，“龙腾集团在国内的正式员工编制，原则上，不再进行大规模扩招了。”
“除非是海外新建的工厂，或者有特殊战略意义的顶尖人才引进，否则，把我们现有的队伍带好，就够了。”
“把省下来的人力成本、管理成本，都给我变成实打实的福利，落到每个龙腾人的口袋里！”
这话一出，众人更是心神激荡。
不扩招，意味着内部竞争压力减小，晋升空间相对稳定，而福利待遇还要持续上涨！
这是何等样的魄力！
李云峰看着众人震撼的表情，心中畅快。
老子就是要让全世界看看，跟着我李云峰，就是能吃香的喝辣的！
“行了，财务部、人事部，立刻去拟定方案，三天之内，我要这笔钱，发到每个员工的「龙腾薪酬卡」里！”
“是！董事长！”财务官和人力高管齐声应道，声音洪亮，带着前所未有的激动。
消息是包不住火的。
当天下午，龙腾集团内部还没完全消化这个“天降横财”，外界就已经炸开了锅。
「惊天福利！龙腾集团豪掷三百亿美金为员工发特别奖金！」
「人均一万龙元！龙腾员工喜提“年中最强红包”！」
「“别人家的公司”再升级！龙腾重新定义员工关怀！」
各大新闻媒体的头版头条，社交平台的热搜榜首，全都被“龙腾发钱”这四个字给霸占了。
“卧槽！卧槽！卧槽！我没看错吧？三百亿美刀？美刀啊！”
“一人一万块？龙腾扫地的大妈都能拿到？这他妈比我一年工资都高！”
“酸了酸了，我今天就是一颗柠檬精！为什么我当年没进龙腾！呜呜呜……”
“龙腾还招人吗？现在辞职过去还来得及吗？在线等，挺急的！”
“别想了，没看到新闻说龙腾国内不扩招了吗？这是要逼死其他公司的节奏啊！”
“李云峰牛逼！龙腾牛逼！这才是真正的良心企业家！”
一时间，羡慕嫉妒恨的口水，几乎要淹没整个互联网。
无数打工人捶胸顿足，恨自己没有龙腾命。
无数企业老板瑟瑟发抖，盘算着自家那点年终奖，跟龙腾一比，简直是侮辱性极强。
李云峰坐在办公室里，看着小何递上来的舆情报告，嘴角勾起一抹玩味的弧度。
“董事长，现在外面……都说我们是‘散财童子’。”小何忍着笑道。
李云峰哼了一声：“散财？”
“我们龙腾现在又不缺钱，这三百亿对于我，对于龙腾来讲都是无所谓的事情。”
“但是给员工发一万块钱的奖金，那么员工们可以缓解非常大的压力！”
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