大晋朝往前, 是没有科举的。
要么征辟, 要么荐举。
由上往下就是征辟, 举个例子, 比如皇帝听了上官拓的名声, 就可以下诏征他入朝为官。
至于荐举，则是由下往上, 有制度荐, 官府荐，私人荐, 自荐等多种多样的方式，推荐某人为官。
这大晋开国帝后是非常有魄力的两个人, 推行科举制，采用考试取士，既给了所有阶层一个相对公平的晋身阶梯, 也大大拓宽了朝廷取材的社会层面。
不过与此同时，也没有就此废除了荐举制。
两者并行。
虽然发展四百年下来，科举已逐渐压了荐举一头，但后者还是存在的, 并且是一个很稳定的朝廷取才委官方式。
屡试不第但确实有才华的, 读书不行但另有优异技能的, 譬如河工，刑侦，算术等等，诸如此类的偏门才能。不拘布衣还是小吏, 都行。
另外，推恩，世赏，补虚衔之类的，恩荫也一并归到里头去了。
由地方官员初步审核过后，把名单和人都送往京城来，由朝廷进行进一步的考核复审，过了以后，再具体授官。
非常重要的一件事，并不亚于科举。
因为这荐举的，不但有文官，还有武官。
本朝没有武举，这其实就等于武举了。
所以兵部，北衙，还有京营都会参与进来。
兵部不多说的，北衙是宿卫京城的内禁军，而京营常驻数十万大军，即是中央军队。
皇子哪个敢明面去接触后二者
现在皇帝给了太子一个光明正大接触的机会。虽然领军的肯定是皇帝心腹，萧遇肯定也拉拢不了，但接触到了，起码也有几分面子情。
再一个，这里头的政治意义也非常重大。皇帝不但让储君直接主持官员选拔，还安排他接触军事。
皇帝给太子加的这个筹码真的很重。
所以，裴月明才说萧逸把皇帝给刺激大发了。
宁王府，外书房。
萧迟眉心也皱得挺紧的。
他开府二年，这次荐举正是他一个大肆安排人手和扶植亲信势力的重要时机。
封地世家，及物色到的人才，还有从护军侍卫中选拔出来的，等等。这些他的天然亲信。年初他和裴月明两人都开始准备了，分散到地方，安排进入，疏通，不行还立即调整位置。
想必萧逸也是。
皇帝这么一手，一石数鸟，果然姜老弥辣。
萧迟哼笑一声。
段至诚吁了一口气，却道“凡事有利必有弊，弊越大，利也越大。”
“没错”
萧迟坐直，皇帝的动作越大，将太子抬得越高，他们可设计的地方就越大。
太子能犯的错误也更大。
他把手上正把玩的黄玉麒麟往案上一按，“咯”一声脆响。
“我倒要看看，他萧遇还能不能稳得住”
萧遇要主持荐举审核吧行，倒看看他能不能顺利把这差事给做好了。
可千万不要出师未捷身先死，头炮就给打哑了，那就笑死人了。
行，他们将计就计，给萧遇挖坑。
一，萧迟招来冯慎，给了他一张名单，让他悄悄通知下去，佯作水土不服生病，准备换人。
地方来参加荐举复考的才刚陆续抵京，加上武举，人数并不少，食宿地方有补贴，但自理。
这个时候要换人，并不难。
掺和一些表面甚好却有各色问题底子的
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